PanzerNews - Program rekrutacyjny: 10. sezon

Program rekrutacyjny: 10. sezon

Nadszedł 10. sezon Programu rekrutacyjnego, a wraz z nim okazja na zdobycie nowych rekrutów lub przywrócenie do gry weteranów oraz wygrania cennych nagród, a w tym obligacji, dni konta premium WoT, stylizacji i pojazdów premium

Jeśli nie dokończyliście swojej kampanii Programu rekrutacyjnego w 9. sezonie, nie przejmujcie się — wszystkie postępy zostaną przeniesione do nowego sezonu. Zatem kliknijcie w rekrutacyjny link, zobaczcie poniższe nagrody i skorzystajcie z nowego sezonu, by pokazać znajomym, ile zabawy można mieć z pancernej akcji!

Link do wygenerowania na oficjalnej stronie WoT

Pula nagród dla dowódców i rekrutów

W programie rekrutacyjnym dowódcy i rekruci otrzymują odpowiednie nagrody za wypełnianie każdego z sześciu etapów kampanii rekrutacyjnej. Pierwsze pięć etapów da zestawy nagród, a ostatni oferuje pięć pojazdów premium lub kredyty. Poniższy skład pojazdów pozostanie niezmieniony w przyszłych sezonach Programu referencyjnego.

NAGRODA DOWÓDCY NAGRODA REKRUTA
Jeden pojazd premium VIII poziomu z listy, do wyboru przez gracza: Jeden pojazd premium z poziomów VI–VII z listy, do wyboru przez gracza:
VIIISTA-2 VIT-34-85M
VIIIT-54 first prototype VIŠkoda T 40
VIIIT26E5 VIISU-122-44
VIIIT92 VITiger 131
VIIIVK 168.01 (P) VIIVK 45.03
Rekompensata w kredytach: 3 400 000 Rekompensata w kredytach: 1 900 000

Interaktywny obraz na oficjalnej stronie WoT

1

Nagrody za pierwsze pięć etapów są różne dla dowódców i rekrutów, podobnie jak poziomy pojazdów premium, co oznacza, że dają one graczom najlepsze korzyści. Podczas gdy obligacje bardziej przydadzą się doświadczonym graczom poszukującym lepszych łupów, dni konta premium mogą pomóc nowym graczom zdobyć więcej kredytów i PD, co pomoże im wspinać się po drzewie technologicznym. Rekrutom będzie też łatwiej opanować pojazdy premium VI i VII poziomu, a doświadczeni dowódcy bardziej ucieszą się z pojazdów VIII poziomu.

Postępy Programu rekrutacyjnego i zbieranie punktów

W Programie rekrutacyjnym 2.0 na każdy kontrakt pomiędzy dowódcą a rekrutami składa się sześć następujących po sobie etapów: kampania rekrutacyjna. Aby ukończyć każdy etap, dowódca i jego rekruci muszą współpracować i zdobyć 250 punktów rekrutacyjnych. By ukończyć kampanię rekrutacyjną, wymagana jest łączna suma 1500 punktów rekrutacyjnych. Obaj gracze otrzymują odpowiednie nagrody za ukończenie danego etapu, jak również nagrodę główną za ukończenie wszystkich sześciu.

Punkty rekrutacyjne

Dowódcy i rekruci otrzymują punkty rekrutacyjne za określone działania w bitwach losowych. Wszystkie możliwości zdobycia punktów rekrutacyjnych są wyświetlone w interfejsie "Sposoby zdobywania punktów rekrutacyjnych" w grze.

Sekcja komentarzy
Loading comment form ...